Contenu de la formation Management d’urgence :

• Réalisation d’un tour de table, introduction et partage d’expériences sur des situations de crise vécues par les stagiaires
• Définition de la crise à partir d’exemples concrets et d’expériences vécues, ainsi que identification des événements déclencheurs de crises
• Analyse des risques majeurs et des menaces pouvant entraîner des crises potentielles pour votre entreprise
• Gestion des aspects humains (tensions, stress, charge émotionnelle, imprévus) en période de crise
• Gestion du temps lors de situations critiques
• Détermination du positionnement de l’entreprise dans le cycle de crise
• Développement de la connaissance de soi et des compétences en communication efficace
• Encouragement à briser les tabous et à favoriser la communication ouverte
• Compréhension des différents modes de fonctionnement de chacun
• Établissement d’un schéma de communication pour gérer les situations d’urgence
• Pré-requis : Aucun
• Évaluation : QCM
• Mise en pratique : Jeux de rôles, test de personnalité, schéma de communication
• Personnalisation : Chaque formation est adaptée en fonction de votre niveau en termes de contenu et durée
• Équipements : Caméra

Formations complémentaires pertinentes : Management, Parcours manager 2024

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Cibles  : Équipes marketing et communication, direction et directeurs

Modalité : Présentiel ou visio

Uniquement en intra. Formation en France entière.

Format : 14h / 2 jours de formation